Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung

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Unterschied zwischen Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung

Ausbilder-Eignungsverordnung vs. Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung

Die Ausbilder-Eignungsverordnung ist eine Verordnung des Bundesministeriums für Bildung und Forschung, die aufgrund des Berufsbildungsgesetzes erlassen wurde. Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung dient dazu, eine hochwertige und auf dem Arbeitsmarkt qualifizierende Ausbildung ermöglichen zu können.

Ähnlichkeiten zwischen Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung

Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung haben 3 Dinge gemeinsam (in Unionpedia): Ausbilder, Berufsbildungsgesetz (Deutschland), Bundesministerium für Bildung und Forschung.

Ausbilder

Als Ausbilder wird bezeichnet, wer die Ausbildungsinhalte einer Ausbildung in der Ausbildungsstätte unmittelbar, verantwortlich und in wesentlichem Umfang vermittelt und dazu die Eignungsanforderungen erfüllt.

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Berufsbildungsgesetz (Deutschland)

Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) regelt in Deutschland die betriebliche Berufsausbildung (Duales System), die Berufsausbildungsvorbereitung, die Fortbildung sowie die berufliche Umschulung (Abs. 1).

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Bundesministerium für Bildung und Forschung

Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) ist eine oberste Bundesbehörde der Bundesrepublik Deutschland.

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Vergleich zwischen Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung

Ausbilder-Eignungsverordnung verfügt über 9 Beziehungen, während Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung hat 25. Als sie gemeinsam 3 haben, ist der Jaccard Index 8.82% = 3 / (9 + 25).

Referenzen

Dieser Artikel zeigt die Beziehung zwischen Ausbilder-Eignungsverordnung und Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung. Um jeden Artikel, aus dem die Daten extrahiert ist abrufbar unter:

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